新华报业网讯　南通市纪委近日出台新年第一号文件，首次对涉及领导干部廉洁自律、轻微违纪等方面的信访监督作出硬性规定。内容包括五个方面：廉洁自律方面的一般问题；情节轻微的违纪问题；思想、工作、生活作风方面的一般性问题；需要引起重视的苗头性、倾向性问题；需要实施信访监督的其他问题。信访监督方式分四种，即告知、函询、提醒或诫勉谈话、组织生活会专项说明。
　　在实施信访监督过程中，南通市纪检机关要求被监督对象必须对群众反映的问题，如实回答或说明情况，不得敷衍或拒绝。对隐瞒事实真相，欺骗组织以及打击报复信访举报人的，将按有关党纪政纪追究责任。对群众反映的事实具体、可查性强、且性质较为严重的问题，将作为案件线索处理。如发现有严重违纪问题需要追究党纪政纪责任的，将及时按规定转入立案调查。对信访监督所涉及到的批评教育、书面检查、诫勉谈话等材料，将存入被监督对象的廉政档案，并向有关组织（人事）部门通报，供选拔、任用、考核干部时参考，或建议采取相应的组织处理。