浦口桥林街道召开强化作风建设推动高质量发展大会

　　1月29日，桥林街道召开2023年强化作风建设推动高质量发展大会。会议认真贯彻落实党的二十大精神，动员全街各单位以抓铁有痕、踏石留印的劲头，狠抓作风建设，激励全街党员干部新担当、新作为，聚力攻坚，奋力推动桥林街道高质量、跨越式发展新局面。

　　街道领导班子成员，各村（社区）书记，机关各部门主要负责人，各机关党支部书记，部分双管单位主要负责人，桥林街道高质量发展先进集体代表以及先进个人代表参加会议。会议由桥林街道办事处主任王丹主持。

　　会议总结了2022年全街机关作风建设工作，通报了2022年度全街综合考核结果，宣读了街道党工委、办事处关于表彰桥林街道高质量发展先进集体、先进个人的决定，并对先进集体、先进个人进行了表彰。兰花塘社区、林山村、经发科、拆迁办、行政执法局、文旅科作表态发言。

　　为推动桥林街道2023年高质量发展，桥林街道党工委书记刘建武提出了三点要求：

　　一、总结成绩、深刻复盘，提振高质量发展信心

　　我们深切认识到，必须保持坚定的政治自觉。

　　我们深切认识到，必须确立高远的目标追求。

　　实践证明，正是因为我们锚定高质量发展奋斗目标，在既定的方向上深耕细作，才取得了多项经济指标的全面提升；正是因为我们敢于做难而正确的事，在排定的任务上久久为功，才取得了拆迁等多项攻坚目标的突破。

　　我们深切认识到，必须践行务实的行动举措。

　　实践证明，拼结果首先要拼过程、加速度必须要加力度，没有连续的行动投入、就没有连串的成果产出，只有行之有方、行之有力，才能行之有效、行之有果。

　　我们深切认识到，必须营造优良的干事氛围。

　　实践证明，高质量发展离不开高素质队伍，高素质队伍必须有高标准作风。得益于“四拼四比”激发了想干事、干成事的热度，得益于桥林干部队伍不怕吃苦、能打硬仗的优良作风，全街上下你追我赶、争先进位的态势更加显著。

　　二、比拼赶超、敢为善为，干出高质量发展新局面

　　一是要抢抓一体化发展机遇。面对新形势、新要求，我们要抢抓经济回暖，破解发展难题，鼓励在地企业增资扩产，助力完成全年经济指标。加强招商引资，精准聚焦“智能制造新城”发展定位，树立“一家人”意识，优化招商引资优惠政策。强化项目建设，以“双亮行动”为抓手，精细管理、分类推进，抓紧抓快推进。

　　二是要亮出现代化新城底色。对标“美丽宜居幸福地”“现代化滨江新城”的美好蓝图，要强力腾出发展空间，全力推动项目征迁，对影响产业发展和项目推进的“硬骨头”，坚持领导包案、专班推进。要持续提升城市面貌，以老旧小区改造、江星桥线局部环境提升等项目为抓手，持续深化“四清、四拆、四整治”行动。要全面改善生态环境，持续巩固提升长江岸线整治和通江河道治理成果，打造生态优先绿色发展样板。

　　三是要加快特色化振兴速度。要把特色做出来，以长江岸线精品旅游线路“穿针引线”，串联带动“江上草堂”“春江十里”等特色田园乡村，打造具有桥林特色的美丽乡村品牌效应。要把产业强起来，以兰花塘高标准农田为基础，以“农业+品牌”“农业+旅游”“农业+产品”等为实施路径，培育“兰桥香韵”稻米品牌，打造“首个地铁上的水稻公园”。要让农民富起来，积极总结推广辖区周营、林蒲社区壮大集体经济经验做法，大力培育家庭农场、农业专业合作社等新型农业经营主体。

　　四是要筑牢常态化平安基石。坚持疫情防控不放松，科学精准抓好疫情防控，更加精准地统筹好疫情防控和经济社会发展。坚持安全生产不放松，以安全生产三年整治行动为抓手，有效防范各类安全生产事故发生。

　　五是要办好暖心化为民实事。以“急”为先，紧盯安置保障缺口，统筹推进安置房交付、回购、房票安置等一系列民生工程。以“效”为要，强化“大走访”的深度和质效，及时掌握群众所思所想、所盼所忧。以“干”为本，抓紧细化责任分工，开年之初就做起来，每段进度都有跟踪、评估、问效。

　　三、提升作风、振奋精神，为高质量发展提供坚强保障

　　一要以昂扬姿态强化争先意识。强化责任落实，月月压紧进度、层层压实责任，在全街形成想要进位、敢于进位、能够进位的良好工作格局。突出考核引导，根据今年工作的特点进一步研究优化考核方案，最大限度发挥各个主体的主观能动性。创新比拼形式，打造能让全街干部展作为、展形象的平台渠道，促进比学赶超。

　　二要以务实举措抓好作风引领。落实“对标工作法”，重点对照市和区考核要求、对标地区发展情况、争先创优情况，重点学先进地区的成果。落实“问题工作法”，树立系统思维、全局观念，尤其要深入发展一线、项目一线、民生一线。落实“群众工作法”，工作人员要坐在前台和群众接触，多到田间地头、街头巷尾了解民生民情。

　　三要以优良机制形成工作合力。建立分管领导负责制，对分管领域重点工作、重大项目、重要任务要直接指挥、直接协调、直接解决。建立对上沟通机制，要切实加强对外的协调、对上的沟通，通过主动拜访、项目合作等形式。建立条块协同机制，街道与园区、新城要主动建立协同机制，加强信息互通、加强政策互惠、加强问题解决、加强协同发展。

　　四是以苦干实干铸造拼搏精神。要以真抓实干来展示作为，对每一件工作都抓到底、做到位、求实效，做到联系群众不作秀、解决问题不推诿、推动工作不蛮干。要以担当苦干来实现作为，在发展面前要敢于担当，在问题面前要挺身而出，在困难面前要毫不退缩。要以拼搏巧干来创造作为，自觉用新眼光观察问题，用新思路分析问题，用新方法解决问题。