交汇点讯 泰州与沈阳、合肥、攀枝花等4市近日被人社部确定为全国就业岗位需求调查试点城市。本次就业岗位需求抽样调查主要是为了及时了解就业变化情况，准确研判就业形势，更好服务科学决策和政策制定。

　　据了解，此次入选试点城市的条件为经济结构多元、公共就业服务体系完善、部门协同工作机制良好、能建立各类经营主体基础数据库、有一定工作基础的大中型城市。

　　调查对象包括全市用工主体，是按照国家相关法律法规进行登记、注册、备案，通过招考、聘用、招聘、劳务等方式使用劳动者的法人类单位和个体工商户。调查内容主要包括用工主体基本信息情况、就业人数变化情况、企业招聘需求与岗位空缺情况3个方面。

　　调查工作将分三步开展：一是微调查。2023年10月，在试点城市随机抽取一定量样本，开展一轮微调查。主要任务是建立基础样本框，测试调查方案和问卷，对调查数据初步检验。二是典型调查。2023年12月，按照最少样本要求，对试点城市所有“四上企业”、少量中小微企业和个体工商户进行典型调查。主要任务是建立调查工作机制和种子调查员队伍，对问卷数据有效性进行分析和评估，进一步优化完善工作方案。三是试调查。根据典型调查情况，逐步扩大试点城市范围，将样本量扩大至正常水平。主要任务是对调查问卷数据有效性进行分析和评估，为后续常态化调查打好基础。

　　下一步，泰州市人社局将总结微调查经验，研究改进措施，根据分布及时扩充调查员队伍，加强开展业务培训，确保数据真实性和有效性。同时，加强调查研究成果转化运用，根据用人单位需要，有针对性地组织开展“泰州日”校园招聘、专场招聘、精品招聘、网络直播带岗等服务，动态发布紧缺急需职业（工种）目录，着力构建精准识别、精细分类、专业指导的公共就业服务模式，为企业招聘和劳动者求职搭建更加高效、便捷、精准的对接渠道，全力促进高质量充分就业。

　　新华日报·交汇点记者 董鑫 通讯员 缪雪驰