邳州市司法局在农民工欠薪纠纷排查化解工作中,总结推出“三前服务”,有效促进此类纠纷快速化解。
一是法律援助“前置”预防纠纷。邀请结对企业法律顾问、法律援助律师先期对有欠薪苗头的企业大力开展法治宣传教育,针对农民工关心的劳动合同签订、工资报酬等热点问题提供现场解答,向农民工提供寻求合法维权的便捷渠道;农民工欠薪案件申请法律援助中心指派律师提前介入、了解案情,为当事人提供现场法律服务,符合规定的适时提供法律援助。
二是纠纷情况“前详”稳控纠纷。依托市、镇、村三级纠纷排查网络力量和12348民情监测平台,组织司法所做好农民工欠薪纠纷排查,与基层社保所建立“对接研判”机制,实时掌握欠薪企业的情况。对出现欠薪问题的企业负责人进行提醒警示;对存在矛盾隐患苗头快速介入,及时跟进疏导教育,稳控农民工思想行为动态,及时介入调处,防止矛盾扩大激化。
三是调解方案“前定”巧解纠纷。加强与劳动仲裁、总工会等部门的沟通与协调,成立“指挥”中心,成员由法院、仲裁、劳动部门、司法局、建管局、总工会等多个部门组成;建立联合调处机制,纠纷发生后制定详细化解方案,开通“绿色通道”,共同协商化解农民工讨薪纠纷;纠纷化解后定期回访当事人,了解督促企业履行情况。
截至目前,全市已办理439件农民工法律援助案件,调解涉及农民工讨薪纠纷186余件,取得显著成效。
王秀 葛岩