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眼下正值“金九银十”秋招季，江苏各地各部门密集开展多种形式的高校秋季招聘活动，助力高校毕业生实现高质量就业。
近日，“职引未来-2024年全国大中城市巡回招聘江苏站暨秋季高校毕业生就业服务系列活动”江北大学城专场在南京工业大学启动。活动吸引了248家用人单位到场，涵盖了生物医药、信息技术、新材料、人工智能与大数据等众多产业领域，共提供优质岗位1157个，其中，月薪过万的招聘岗位超过42%。招聘会现场人头攒动，应届毕业生们穿梭在各大展位间，仔细阅读招聘信息，与招聘人员热切交流。各家企业也是诚意满满，拿出了免费公寓、报销探亲路费、餐补等多项公司福利招揽人才。
远东控股集团招聘服务主管丁希萍表示：“薪资待遇这块，像比如技术研发类，基本上在1到1.5万，本科可能在六到九千。像营销岗位，薪资不设上限，所有学生都提供住宿，三星级酒店公寓标准，也提供餐补，也会给到他们相应的导师带教、轮岗培养等多轮培训。”
南京工业大学经济与管理学院应届毕业生墨晨说：“这是我今年参加的第三场招聘会了，看了一下今天到场的企业规模比较大，岗位也比较优质，提供的薪资待遇也是不错的，希望能寻找到心仪的工作吧。”
“百校千企万岗”2025届江苏省大学生就业帮扶行动“送岗直通车”近日在南京交通职业技术学院举办。100家优质用人单位、携2200多个岗位到现场与高校毕业生开展面对面的供需对接洽谈。近5年来，江苏累计开展“送岗直通车”线上线下活动千余场，募集提供就业岗位信息百万余个。
南京交通职业技术学院应届毕业生张莹说：“我是城市轨道交通运营管理专业的，我看了南京地铁的站务员招聘，专业比较对口。”
创维电器股份有限公司招聘主管鹿乾告诉记者：“一共接近30个岗位，主要是生产部门质量、物控、工艺设备，还有一些营销板块的。工资综合到手基本上六到八千，对同学们的学习能力、动手能力有一定的要求。”
除了招聘会、双选会，高校还紧锣密鼓组织企业进校开展宣讲活动，通过搭建平台，让企业和学生能早早锁定意向人才和理想岗位。日前，苏州市“校企共融 智才链接”专场招聘会暨第十期“专精特新”企业之家活动走进苏州大学。60多家专精特新中小企业与苏州大学、苏州市职业大学、苏州城市学院等高校共同参与。此外，技能人才专场招聘会等也陆续开展，为毕业生们提供更多就业机会。
（江苏广电总台·融媒体新闻中心记者/王敏 康健 郑凌 章斌炜 王建华 王健安 编辑/刘璐）
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