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智能转型+集群式教研 南京市职教(成人)教研室多专业组团调研一体化智慧运营企业

11月14日下午,南京职教(成人)教研室专业教研员徐歆、虞敏带领南京六所职业学校、三个专业大类专业教师到南京钢铁集团开展集群式教研活动,调研智能转型背景下的企业一体化智慧运营。

调研团队参观了南钢智慧中心和金润智能制造厂,并与金智工程总经理唐运章、人力资源总监郁春等展开研讨交流。团队成员涵盖资源环境与安全大类、装备制造大类、公共管理与服务三个专业大类,来自南京中华中等专业学校、江苏省南京工程高等职业学校、南京浦口中等专业学校、南京六合中等专业学校、南京江宁高等职业技术学校、南京商业学校六所职业学校的专业负责人及骨干教师,共同探寻产教融合的新路径。

南钢集团,打造了“智造、经营、生态”集群式一体化中心,以六大集群、十六大业务领域为支撑,通过数字孪生技术,实现了跨空间、跨边界、跨组织的集群式一体化智慧运营,展现了钢铁行业智能制造的崭新风貌。老师们感受到了生产全流程的数字化、可视化、透明化所带来的震撼与启示。

金智工程总经理唐运章向大家介绍了公司“一体两翼四基地”的发展战略,并针对当前各职业岗位对技术人才需求进行详细阐述。此外,还就钢铁产业信息化、数字化、智能化发展趋势与团队进行深入探讨。金智工程致力于打造培训基地、运维基地、修造基地、创新基地于一体的综合性平台,满足对各类职业技术人才的广泛需求。同时,期望通过与职业学校的紧密合作,实现资源共享与优势互补,共同培养更多高素质的复合型、技能型人才,满足社会需求。

此次集群式教研活动,不仅是一次思想的碰撞与智慧的交融,更是南京市职教(成人)教研室深化产教融合、推动职业教育高质量发展的又一重要举措。未来,将继续秉持开放合作、互利共赢的理念,与更多优秀企业携手共进,以教促产、以产助教、不断延伸教育链、服务产业链、支撑供应链、打造人才链,产教融合赋能提升我市职业教育,为培养更多符合社会需求的高素质技能型人才贡献力量。

(孔晓华 徐歆 虞敏)

责编:季燃冰
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