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以学铸魂强根基 以训促干提质效——南京浦口汤泉街道聚力推进“党员进党校”行动

今年以来,汤泉街道锚定“锻造高素质党员队伍”核心目标,深化“党委主责、支部主抓、党员主体”工作机制,以“党员进党校”行动为重要载体,围绕理论武装、实践锻炼、服务发展三大关键领域分层分类施训,推动党员干部在深学细悟中铸牢政治忠诚、在一线攻坚中锤炼过硬本领、在服务大局中彰显担当作为,将教育培训的“理论成果”切实转化为推进高质量发展的“实践动能”。

锚定政治引领,以“深学细悟”筑牢思想根基

坚持将“党员进党校”作为强化理论武装、夯实政治建设的“基础工程”,严格对照《全国党员教育培训工作规划(2024—2028 年)》部署要求,结合街道实际情况,分批次、分领域组织村(社区)党员、机关党员、“两新”组织党员开展集中轮训,实现重点群体培训全覆盖。

培训始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为“首要政治任务”,系统设置党的二十大及二十届三中全会精神解读、习近平总书记关于党的建设重要思想阐释等核心课程,通过专题授课、研讨交流、心得分享等形式,推动党的创新理论入脑入心、走深走实。同时,聚焦纪律规矩教育,以巩固党纪学习教育成果为抓手,通过典型案例剖析、中央八项规定精神专题辅导等方式,引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,持续提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力,为锻造忠诚干净担当的党员队伍筑牢思想根基。

坚持学用贯通,以“实战实训”提升治理效能

针对基层治理中的痛点、难点问题,推动“党员进党校”培训从“课堂”向“一线”延伸,把实践战场作为“第二课堂”,引导党员干部在服务群众、破解难题中检验学习成效,提升履职能力。

聚焦泰来家园等安置房小区“无物业管理、治理难度大”的突出问题,将教育培训与治理实践深度融合,构建“国企党委—街道党工委—社区党总支—物业企业”四方联动机制,引导党员骨干下沉一线,认领治理攻坚任务,推动治理力量向“集约化、专业化”转变。依托常态巡防、隐患联查、应急共处等工作机制,党员干部带头深入小区排查安全隐患、调解邻里矛盾、提供便民服务,有效打通基层治理“最后一公里”,实现从“群众找上门”到“服务送上门”的主动转变,切实将党组织的组织优势转化为精准精细、常态长效的治理效能。

聚焦融合发展,以“赋能实践”激活乡村振兴

立足“党建引领乡村振兴”工作定位,将“党员进党校”培训与乡村振兴重点任务紧密结合,引导党员干部成为盘活资源、做强产业、带动增收的“领头雁”。

在保障粮食安全方面,党员干部带头参与耕地“非粮化”整治与低效苗木清理工作,累计释放闲置耕地资源近万亩,为粮食生产筑牢根基。在推动产业升级方面,依托地区资源禀赋,聚力推进大吉雅活饮品、皖宁鑫食品深加工、汤泉戈拉云迹文旅项目、大渔塘灵希文化中心及冷链仓储等重点项目,加快构建“生产+加工+研发+文旅”一体化全产业链体系。在拓宽增收渠道方面,街道党工委与河西集团党委持续深化“双结对、双促进”机制,党员干部主动对接产销合作,推动草花种植从“单一供苗”向“栽种养护全链条服务”延伸,今年3月以来已累计采购草花6万盆,带动群众增收约70万元,并成功取得“食礼秦淮”品牌授权,为农产品品牌化发展注入红色动能。

通讯员:汤宣

责编:王琼
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