高成长企业作为推动新质生产力加快形成的重要载体，在引领技术革命性突破、要素创新性配置、产业结构性升级中发挥着日益显著的生力军作用。如何以高成长企业的向“新”求“强”持续赋能区域新兴产业的发展壮大？如何以高效、协同、开放的良好创新生态构建，为高成长企业厚植鼓励创新、宽容失败的发展沃土？12月20日，由江苏省发展研究中心、江苏省扬子江创新型城市研究院共同主办，江苏省高成长企业研究博士工作站、南京智库联盟联合承办的2025高成长企业发展研讨会在南京召开。

会议聚焦“高成长企业与新质生产力”研讨主题，邀请政府职能部门相关负责同志、知名专家学者及高成长企业代表共同参与，旨在搭建一个“政府—智库—企业”三方共议的对话交流平台，多维探讨高成长企业创新突围、聚链成群的发展路径，以及贯通“政企研”全链条的系统生态培育机制，为江苏加快打造发展新质生产力的重要阵地赋能增势。

□ 本报记者 笪颖 张晓蕊 周恩

创新生态，蓄能高成长企业培大育强

科技创新是发展新质生产力的核心要素。而创新科技成果的快速落地与转化，离不开富有活力的创新生态滋养。

江苏省社会科学院党委书记、院长尚庆飞聚焦智库端，建议紧扣科技变革与产业重构的前沿趋势，加强对未来技术路线、产业形态的前瞻性、储备性政策研究，通过长期跟踪、案例深挖和比较研究，解析高成长企业的成功基因与共性挑战，更好地服务新质生产力培育与高成长企业发展。

江苏省工商联副主席熊杰则聚焦企业端，认为高成长企业孕育于新赛道、扎根于新科技、成长于新生态，是经济发展的“活力因子”和“种子选手”，要坚守实体经济，深耕主营业务，勇于攻坚克难，主动培育发展新质生产力，努力在赋能产业升级、融入国家战略、履行社会责任上展现更大作为。

会议主旨分享环节，江苏省政协经济委员会副主任孙志高和《群众》杂志原副总编、南京大学博导、二级研究员李程骅不约而同地将关注的重点放在了“创新生态体系构建”上，从平台、企业与人的多重要素视角为以科技创新引领新质生产力发展作建言分享。

孙志高认为，自然科学与哲学社会科学的相互渗透使得基础研究、应用研究、技术开发和产业化边界日趋模糊，科技创新的竞争与合作正逐渐演变为科技创新生态系统之间的竞争与合作。为此，需以系统化思维同步推进高能级创新载体的培育与集群化建设、关键核心技术的聚力攻坚、企业科技创新主体地位的进一步强化、区域协同创新水平的持续提升、科技成果转化机制的建立健全、创新组织化协同化程度的提升以及开发区的创新阵地作用发挥。

其中，企业科技创新主体地位的进一步突出，一方面，要充分发挥企业出题者作用，加快推动资金、人才、技术、数据等各类创新要素向企业集聚，构建起以企业为主体的产业创新体系。特别是支持民营企业参与重大科技创新，支持有能力的民营企业牵头承担重大科技攻关任务，推动企业真正成为技术创新决策、研发投入、科研组织、成果转化的主体。另一方面，要积极探索建立市场化导向的新型科技攻关组织方式，搭建关键技术攻关新型组织架构，集中集聚各专业领域顶尖人才和创新资源，形成跨领域、大协作、大投入、高强度的创新组织体系。推进创新资源整合，形成高效的“一技术一平台一方案一服务一保障”平台化科技资源配置新范式，为科技创新提供精准的市场化解决方案。

“在中国式现代化的宏大叙事中，区域高质量发展正经历从‘规模追赶’到‘范式重构’的深刻转变，企业的主体性作用越来越大。”分享中，李程骅对充分发挥企业的科技创新主体作用也给予了高度认同。他表示，新质生产力的加快形成需以高成长“链主”企业的产业创新与科技创新为牵引，在城市群与都市圈构筑战略性的创新载体平台和培育高效的创新生态系统。

同时，李程骅还深度阐释了人工智能时代“投资于人”“单人成军”的内在逻辑。他表示，在人工智能技术深度赋能下，创业的最小单位已从“团队”缩小到“个人”，生产的核心也从“物理空间”转向了“数字系统”。越来越多的OPC（一人公司）涌现，带来了生产方式和创业逻辑的深度变革。江苏作为科教大省，应积极把握当前人工智能重塑产业组织形态的新变化新趋势，充分发挥自身在算力、场景、供应链等方面的比较优势，为“单人成军”的年轻创业者搭梯铺路，将“人力资源”转化为可持续增值的“人力资本”，从“人口红利”迈向“人才红利”。

双重解构，透视高成长企业背后逻辑

在世界百年未有之大变局与中华民族伟大复兴战略全局的历史方位下，新质生产力的提出既是对全球科技革命和产业变革趋势的精准把握，也是推动中国经济高质量发展的战略抉择。在此背景下，深度探析高成长企业与新质生产力互促互进的发展关系，不仅有助于更好推动高成长企业的加速转型、提质增效，对于重塑区域经济发展格局、提升区域创新效能也具有重要的现实意义。

“此次借会议契机发布的新书《高成长企业与新质生产力》，正是对这一核心议题的系统性回应。”南京市社科院经济发展研究所研究员、江苏省高成长企业研究博士工作站主任郑琼洁基于团队近一年来接连深入上海、杭州、南京、苏州、南通等地的实地调研，生动解析了高成长企业在赋能新质生产力加快形成中的“技术探路者”“效能催化器”“产业重构者”等角色定位与作用发挥。

“这本书与其说是‘研究新质生产力’，不如说是‘通过高成长企业这面棱镜，去折射新质生产力最鲜活、最生动的光谱’。”她表示，从工业革命时期的蒸汽机技术到数字文明时代的算力驱动，高成长企业始终是技术革命的核心载体与价值转化枢纽。其对人才、数据、金融等生产要素的创新性配置，能够高效激活新质生产力，产生赋能、增效与催化效应。尤其是在当今全球经济一体化与新技术革命交织的背景下，高成长企业正以其独特的创新活力、高增长潜力和技术颠覆性，成为推动产业深度转型升级的重要力量。

《高成长企业与新质生产力》一书作为“高成长企业研究博士工作站”系列专著的第六本，立足全面建设社会主义现代化国家的时代语境，从新质生产力的三大核心维度出发，系统构建了“技术革命性突破—生产要素创新性配置—产业深度转型升级”的分析框架。全书在深入探讨高成长企业作为新质生产力核心引擎的战略角色的同时，更以丰富的国内外典型企业案例为实践范本，剖析了高成长企业借由创新范式跃迁、要素重组与生态重构催生新质生产力的动力机制，为透视数智时代生产力的演进逻辑提供了关键视角，也为回应中国式现代化的内在要求，构建自主可控的现代化产业体系提供了既“上顶天”又“下接地”的理论参照与实践启示。

郑琼洁认为，对于高成长企业而言，新质生产力不是热词，而是“沉默的坚持”“‘十年磨一剑’的技术尊严”以及为产业“争口气”的价值担当，“它有时候是推动‘从0到1’或‘从1到N’的创新之源，有时候是促使生产要素价值重构的催化剂，有时候是牵引产业进化的动力引擎。”因此，从创新实践的角度来看，高成长企业不仅是新质生产力的“受益者”，也是新质生产力的“定义者”“构建者”。

2020年发布《高成长企业发展研究报告——以南京为例》，2021年发布《江苏省高成长企业空间集聚与关联》，2022年发布《“专精特新”企业成长之道》，2023年发布《高成长企业碳达峰行动》，2024年发布《高成长企业智改数转》……据悉，“高成长企业研究博士工作站”专著丛书自2020年启动以来，始终立足江苏，持续追踪高成长企业的发展轨迹与成长逻辑。其内容由基础画像延伸至前沿专题，逐步形成一个紧密衔接、动态跟踪的研究体系，不仅持续记录和解析了江苏企业在不同阶段的成长逻辑与战略选择，也为区域产业政策制定、企业战略升级提供了重要的决策参考支撑。

问诊融智，把脉高成长企业突围新径

研讨中，与会嘉宾们一致认同，新质生产力的发展是一个复杂的生态系统工程。它既需要有“心力”的企业家冲锋，也需要有“远见”的资本护航，还需要有“耐心”的政府培土，更需要有“开放”的生态滋养。落实到多元主体的融合、贯通与协同，“政”“企”“研”三方缺一不可。

为此，会议特别设置了“企业问诊融智”环节，邀请江苏省政协经济委员会副主任孙志高，《群众》杂志原副总编、南京大学博导、二级研究员李程骅，南京市社科联党组书记、主席，江苏省扬子江创新型城市研究院首席专家曹劲松，江苏省政府研究室经济发展研究中心主任、江苏省发展研究中心主任吴江，南京市科技局副局长王愿华，南京市工信局一级调研员李亦军，与来自华夏机器人（南京）有限公司、数族科技（南京）股份有限公司、亿嘉和科技股份有限公司等7家科创型企业代表，就高成长企业发展中的政策扶持、人才招引、数据开放、融资支持等话题展开面对面的“把脉”“问诊”，精准对接需求、破解发展难题。

交流中，企业家及代表普遍反映，“中小企业自我造血周期长、成本高、风险大”“高质量的公共数据以及与地方产业体系深度融合的特色数据稀缺”“高端人才缺口大”“核心部件领域还存在着‘低端重复研发’的现象”。对此，与会的政府职能部门领导及代表、智库专家学者分别从各自分管或研究领域出发，为纾解企业之“困”提出了个性化、针对性的对策建议。

孙志高就公共数据开放问题，提出“一方面，数据分级分类势在必行；另一方面，企业可垂直深耕某一专项领域的数据应用，构建起有效的分析模型与决策框架，由点拓面，争取更多部门或领域的数据开放”。李亦军以“南京市现已集聚近200家机器人相关企业，产业规模超300亿元”为具身机器人生产企业强信心。针对企业反映“人才紧缺”问题，王愿华建议“可以采用‘为我所用而非为我所有’的思路，依托相关重点实验室、技术创新中心等平台，或主动对接现代产业学院、卓越工程师培养项目等，拓宽专业化、实用化人才来源，增强企业持续创新能力”。曹劲松提出，当前人工智能技术正处于与人类生活深度融合的上升阶段，无论企业还是个人，都应积极拥抱技术演进中涌现的新形态。吴江基于自身的调研观察，为企业提出了“始终保持较高的政策敏感度”“主动深化与政府协同”等发展建议。

作为长期扎根行业前沿的经营主体，部分企业家及代表也分享了个人及企业关于进一步优化创新生态的建议设想。如，南京神源生智能科技有限公司研发总监姜涛认为，可通过共建机器人力觉感知开放平台的方式，共享研发资源与关键设备数据。南京天创智能科技股份有限公司创新部总监诸德伟建议，政府应适度提高引导基金的投资容错率。拓攻（南京）机器人有限公司行业部部长杨有运提出，可探索“分级分类”适航认证路径，扩大低空空域改革试点范围。

会议还进行了“新质生产力研究观测点”“产业研究员”等集中颁牌颁证。另外，基于前期的会议主题论文征选活动，活动主办方公布了优秀论文获奖名单，以期更有效地激励长期专注于高成长企业与新质生产力研究及实践的相关从业人员。