初夏时节，万物竞发。6月1日，中国化学赛鼎公司召开2026年“安全生产月”活动启动会议，正式拉开以“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”为主题的第25个全国“安全生产月”活动序幕。公司党委书记、董事长出席会议并作动员部署讲话，公司领导班子成员、各部门负责人、各项目部及二级公司代表共计120余人参加会议。

会议伊始，安全生产管理部发布了《2026年“安全生产月”活动实施方案》。方案紧扣今年活动主题，围绕“排查整治风险隐患”这一核心任务，明确了六大重点行动：开展习近平总书记关于安全生产重要论述专题学习、实施风险隐患“地毯式”排查整治、推进“安全宣传咨询日”系列活动、组织全员应急演练与技能比武、深化安全生产治本攻坚三年行动、强化安全文化建设与宣传教育。方案要求各部门、各项目部及二级公司在6月1日前完成各自专项活动方案的制定，确保“安全生产月”各项活动有章可循、有序推进。

方案发布后，周恩利发表动员部署讲话。他首先代表公司党委和董事会，向长期坚守在安全生产一线的全体员工致以诚挚的问候和衷心的感谢。在充分肯定安全生产管理部发布的活动部署后，他结合近期国内安全生产形势和公司实际，从四个方面进行了全面动员。

深刻警醒，以案为鉴。会议指出，今年6月是第25个全国“安全生产月”，而就在不久前——5月22日晚上7点29分，山西长治市沁源县通洲集团留神峪煤业有限公司井下发生了惨烈的瓦斯爆炸事故。当班下井人数多达247人，目前已造成82人遇难、2人失联、128人受伤。这是近十七年来我国人员伤亡最惨重的矿难之一。更令人愤慨的是，矿方长期非法设置隐蔽工作面，持有“阴阳图纸”，要求103名员工不携带人员定位卡违规入井作业，甚至故意谎报情况、篡改监控数据。这起事故再次用极其沉痛的代价警示我们：安全生产这根弦，任何时候都绝对不能放松！董事长要求全体员工把别人的事故当成自己的教训，认真反思工程实践中是否存在“假资料、假方案、假签证”，在合同工期和安全保障的天平上，是否守住了“万无一失”的生命底线。

深学细悟，筑牢根基。会议强调，要坚决落实“人民至上、生命至上”的执政理念。他宣布，公司决定在全公司范围内正式启动“中国化学安全生产大讲堂”行动。公司主要负责人将带头召开安全专题宣讲，各部门、各项目部及二级公司负责人要发挥“头雁效应”，围绕安全生产治本攻坚三年行动等主题，下沉一线抓好贯彻落实，推动安全生产治理模式由“事后处置”向“事前预防”转型。

动真碰硬，深挖死角。会议要求，各项目部及二级公司必须制定切实可行的专项活动方案，集中曝光重大隐患和突出问题。一要对照行业顽疾精准“画像”，安全质量环保监督检查组必须常态化采取“四不两直”的突击督导方式，直奔现场、直插基层；二要聚焦重点领域全面“扫雷”，施工管理部要对工程施工作业、易燃易爆物资等进行地毯式排查，科创公司要对危险化学品储存设备精细化管理，工程服务部要重点紧盯食堂、地库等场所的消防安全；三要强化隐患举报正向激励，持续推进内部隐患报告奖励机制，用真金白银鼓励基层员工敢于向“三违”行为举报发声。

全员参与，履职尽责。会议指出，安全是最大的效益，也是每个员工和公司最基本的生存保障。公司将大力推行全员安全生产责任制，各项目部要逐级实施安全宣誓与承诺签字。在6月16日“安全宣传咨询日”，各项目部要贴近一线工友实际，通过发放宣传资料、现场设备互动体验、典型案例展播等方式，营造全员主动参与安全建设的生动局面。各部门要深度报道活动亮点举措，及时推送高质量的新闻稿件与短视频素材。

动员讲话结束后，全体与会人员共同观看了“安全生产月”主题宣传片。片中触目惊心的事故现场、遇难矿工家属的悲痛泪水、非法违规操作的累累恶果，让在场每一位员工深受震撼。大家纷纷表示，血的教训绝不能再用鲜血去验证，一定要把安全意识刻在心里、把安全责任扛在肩上、把安全措施落到实处。

本次启动会议的召开，吹响了公司2026年“安全生产月”活动的集结号。下一步，公司上下将以“时时放心不下”的责任感和“事事心中有底”的行动力，全力以赴开展好“安全生产月”各项活动，用务实的排查治理和卓有成效的五星工地建设实绩，守牢公司安全生产底线红线，为实现高质量发展筑牢坚实的安全根基。（李亮)