近日，由深圳人才集团领衔发起并联合清华大学技术创新研究中心共同研究的《中国创新人才指数2023暨核心指标走势2021—2023三年对比分析》报告发布。在城市综合榜单中，南京排名第六。

“中国创新人才指数”是2021年中央人才工作会议后发布的全国首个以“创新人才”为核心的量化评价体系和研究成果，以年度报告的形式持续逐年发布。最新发布的《中国创新人才指数2023暨核心指标走势2021—2023三年对比分析》报告，通过9个一级指标、23个二级指标和33个三级指标对58个城市和100所高校的创新人才发展水平进行量化评估。 

报告显示，南京在创新人才指数（城市）榜单位列第六，与2022年排名持平，较2021年排名上升一位。南京以丰富的高等教育资源为基础，以产业强市为目标，产业对人才的吸附和集聚作用进一步提升。

具体到人才的规模、结构方面，我市表现较为均衡，分别位列全国第六、第七。在技能结构方面，南京位列全国第五。技能结构是指各城市现有创新人才的技能分布状况，一般用正高职称的专家占比、每万人拥有卓越工程师人数、每万人拥有R&D人员数、每万人拥有研究人员数等指标衡量。人才环境方面，南京排名第十二位，人才服务保障体系有较大提升空间。在反映各城市创新人才带来的科技产出与经济价值的人才效能方面，南京排名全国第七，近三年均进入人才效能10强。

报告中还提到，南京拥有两院院士数和科技创新领军人才数在上榜城市中分别位列第三和第四，排名靠前。近年来，南京通过实施“宁聚计划”吸引青年人才聚集发展，2022年全市人才资源总量达到356万人，进一步扩大了人才规模。

报告表示，2023年，南京围绕“打造具有全球影响力的产业科技创新中心主承载区”“创建区域科技创新中心”等中心任务，制定了《南京市推动高水平工业和信息化产业人才队伍建设工作方案》，对打造产业领军人才队伍、优化产业人才结构、畅通产业人才供给渠道等具有积极作用。